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凯里学院2014年工作总结



2014年是学校本科教学工作合格评估“整改复评”之年,也是学校启动全面深化改革、全面推进依法治校、全面推进转型发展之年。一年来,在省委省政府、州委州政府的正确领导下,在省教育厅和州教育局的指导和关心下,学校党委和行政坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,以开展党的群众路线教育实践活动为主线,以本科教学工作合格评估“整改提高”为重点,强化教学内涵建设,创新人才培养模式,提高人才培养质量和办学水平,完成了全年工作任务,为实现学校“十二五”规划目标奠定了坚实基础。

一、完成的主要工作及取得的成绩

(一)党建工作务实有效

认真开展第二批党的群众路线教育实践活动,突出“为民务实清廉”主题,着力解决了领导班子在“四风”方面存在的突出问题,有效促进了领导班子和党员干部的作风转变,围绕建章立制,加强制度建设,健全完善了转变工作作风的长效机制,形成了风清气正的良好局面。

强化基层党建工作,充分发挥业余党校和兼职组织员作用,加强党员和入党积极分子培训教育,全年培训1670名学员,发展党员267名,有效提高了党员队伍的整体素质;通过狠抓“五好基层党组织”创建活动,健全完善基层党组织工作机制和活动载体,不断增强党组织的凝聚力和战斗力。2014年学校党委被中共贵州省委授予“全省机关企事业单位党建工作先进党委”、外国语学院、体育学院、附属中学、马克思主义学院4个党总支被省委教育工委授予“五好”基层党组织。

进一步加强和规范干部工作,深入学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,加大干部教育培训力度,举办了“凯里学院干部、人才综合能力培训班”,300余名干部和教授、博士参加了集中培训,选派21名干部参加国家教育行政学院、省委党校培训学习;严格按照规定做好干部选拔任用工作,根据工作需要全年共调整处级干部10人、提拔科级干部8人、考察处级干部5人、科级干部18人,同时积极做好干部个人报告事项、清理超编制、超职数、超规格配备干部等五项专项整治的自查工作。

统战工作有序推进。成立了统战工作领导小组及办公室,进一步加强统战工作,建立了党外干部人才库,成立党外知识分子联谊会,加大党外干部培养,选派了10人次党外知识分子到国家行政学院、省委党校、省社会主义学院及省内外高校培训学习,围绕“同心工程”,搭建联谊平台,服务教学科研及地方经济建设。

高度重视离退休工作。完成离退休两个党支部的换届选举,坚持特邀老党员作为各党总支兼职组织员,参与做好大学生党建、思想政治工作和青年成才教育,开展丰富多彩的文体活动,利用节假日开展慰问老同志活动,组织离退休老同志体检,保证离退休老同志“老有所为、老有所乐、老有所养、老有所医”。

落实党风廉政建设主体责任,推进党风廉政建设和反腐败工作。出台《凯里学院关于开展处级干部廉政谈话工作的实施办法(试行)》和《凯里学院2014年党风廉政建设责任书》等文件;以党的群众路线教育活动为契机,加强政治纪律和作风建设,深入贯彻落实中央“八项、省委十项和州委十二项规定”,增强党员干部反对“四风”意识,筑牢廉洁从教思想防线;组织全校党员领导干部观看廉政教育专题片《偏离坐标的人生》、《瓮安事件》,参加“全州检察机关职务犯罪预防警示教育凯里首展活动”,举办廉政教育专题报告;加强对党的纪律执行情况监督检查,着力整治“庸懒慢浮贪”问题,加强对集中采购项目招投标、招生录取、人才招聘、教育收费等工作的监督,加强对处级领导干部和干部选拔任用的监督与考核;建立健全了《党务公开七项制度》,规范了“三重一大”的报告、公示和备案制度;认真做好信访举报查处工作,全年共收到来电、来信举报11件,已全部核查办结,相关责任人受到相应处理,信访回复令当事人满意,没有出现再上访和再举报现象。

(二)宣传工作整体提升

通过加强和完善党委中心组学习制度和开展全校教职工政治学习,狠抓干部理论学习,按照学校党委政治理论学习年度计划,坚持以党委中心学习组为核心、中层领导干部为重点、基层单位全体教职工为基础,以开展党的群众路线教育实践活动为主线,充分利用各类会议、道德讲堂和交流平台,重点围绕党的十八大及三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、省委十一届四次和五次全会精神、州委九届三次全会及州“两会”精神开展全校政治理论学习,发放学习资料500多册,并开展理论学习征文活动等,形成了良好的学习风气,增强了理论武装的自觉性,使干部职工的政治理论素质得到了提高。

切实加强内宣外宣工作。召开了首次宣传工作会议,通过了《凯里学院关于加强宣传工作的意见》;充分利用校外媒体,重点挖掘和报道了“特岗教师的凯里学院现象”,扩大了学校的影响力;充分发挥校内报刊、网站和广播台等校园主媒体作用,加大基层通讯员和大通社学生记者等宣传队伍建设,及时宣传报道学校建设和发展新进展,全年更换宣传橱窗内容20多次、版面200余个,制作固定标语框架11个、更换宣传内容20多次,利用电子显示屏发布信息和标语700多条,通过“三馆(校史馆、苗侗文化博物馆、生态博物馆)”接访来校领导和专家300余场次,采写刊发新闻稿件300多篇,广播稿件200多篇,校园网编发新闻信息600余条,编辑出版校报10期发行5万份,利用周末为师生播放电影活动,丰富校园文化生活,放电影计近200余场。

启动校园文化提升工程,对校园文化墙、文化长廊和主题雕塑、博物馆(苗侗文化博物馆、生态博物馆)作了整体规划设计,对教学楼、食堂、学生公寓命名征求了意见,将校园导视系统纳入了整改复评项目建设,开展了升本八周年办学成果展准备、画册编印、专题片制作等。

(三)教学工作整体提高

按照本科教学工作合格评估整改复评要求,通过持续开展教育思想大讨论,全校教职工牢固树立了“人才培养是根本任务,教学工作是中心工作,教学质量是生命线”的理念,更加夯实了应用型人才培养目标定位。在全面完成现有36个本科专业应用型人才培养方案调研和修订编制基础上,2014年3月-7月学校组织了“办学转型”调研活动,校领导分别领衔完成了六个调研课题,形成了调研成果《立足地方、转型发展——凯里学院转型发展调研报告集》;9月初学校举办了“2014年干部、人才综合能力培训班”,党委书记王爱华和院长吴军分别作了关于凯里学院战略发展和转型发展的专题报告,并展开了广泛讨论和征求意见;10月-12月党委书记王爱华和院长吴军分别深入各教学单位、工作部门开展调研、座谈和听课活动,全面了解掌握基层情况、研究解决实际困难、联络感情沟通思想、共同讨论发展对策,使全校上下更加明确和坚定了应用型高校办学定位,为学校全面深化教学改革作好了思想准备。

根据地方经济社会发展需要,调整专业布局,新增民族学和植物保护2个本科专业并招生,招生本科专业达到36个;完成2015年拟增设4个本科专业(经济学、物联网工程、数字媒体技术和工程造价)的申报工作,实现农林经济管理、园艺、日语3个本科专业新增学士学位授予权,本科专业学士学位授权点达到21个。

进一步强化实践教学,提高应用型人才培养质量。继续深化师范专业“顶岗实习”改革,完成12个专业339名学生顶岗实习工作;严格规范毕业论文的选题、指导、撰写、答辩、评优,毕业论文质量逐步提高;加强实验教学统一管理,做好中央财政支持地方高校专项资金实验教学平台建设项目;立项资助建设10个校外实践教育基地,其中环境与生命科学院“农科教合作人才培养基地”入围省级校外实践教育基地建设;实施创新素质学分认证,提升创新素质和实践能力,增强了学生就业竞争力,学生在全国数学建模竞赛、广告艺术大赛、美术作品展、英语演讲等学科竞赛中成绩大幅提升。

本科教学工程项目建设带动教学内涵建设。2014年立项资助校级大学生创新创业训练计划项目49个,其中26个获省级立项资助;立项资助校级“卓越人才教育培养计划”项目3项、“专业综合改革试点”项目3项、“教学内容与课程体系改革”项目10项、“大学生创新创业训练中心”项目3项、“实验教学示范中心”项目2项、“精品资源共享课”5项,其中7个项目获得“省级本科教学工程”项目立项。

进一步推进教学管理的信息化建设,提高了工作效率;利用教育部“中国大学公开课”、精品开放资源共享课等优质公共教学资源,为学生开出了《军事理论》、《形势与政策》必修课和网络视频公选课、尔雅通识课选课、ISO课程,既有效利用了优质教学资源,又极大地节约了教学成本。

教学质量监控更加有效,教学评价、教学督导与教学管理实现成功分离,监督作用更加明显;学生教学信息员、书记校长信箱、听课、领导调研等教学信息收集渠道更加畅通;建成可视化教学质量监控平台,改善了教学质量监控的技术手段和硬件条件。

(四)科研工作成果丰硕

项目经费实现历史性突破,2014年获立项科研项目528项,其中国家级项目10项、省部级项目45项,项目经费投入总计1271.54万元,引进校外科研经费同比增幅为40.61%。特别是今年获得6项国家自然科学基金立项资助,使我校国家自然科学基金项目立项取得重大突破。

科研平台建设成效显著,新增省级重点学科1个、重点支持学科1个、省高校工程中心1个、产学研基地1个、创新团队1个;特别是“苗族侗族文化传承与发展协同创新中心”获得第三批贵州省“2011协同创新中心”,是我校科研平台建设的最大收获。

科研成果明显增加,全年出版著作教材20部;发表论文700篇,其中核心以上183篇;获授权专利8项。获校外科研成果奖13项。其中,罗永超教授获首届贵州省教育科学研究优秀成果奖论文类二等奖,刘少友教授获黔东南州科学技术奖一等奖,王翔教授获省高校科学技术三等奖,李向阳、肖智友等获省第五届优秀学术论文奖。张丹等老师的作品入选第九届中国文联文艺奖,钟应举、赖辉、潘坤宏三位老师及邓益莲同学四幅作品同时入选“全国第十二届美术作品展暨庆祝中华人民共和国建国六十五周年美术作品展”,占本次入选的5幅贵州省美术作品的4幅,特别是邓益莲同学作品的入选,成为贵州历史上首位以高校在校生的身份入选全国美展的第一人。同时,组织评选了学校第二届优秀科研成果奖。全年学校投入的科研奖励经费共计61.34万元。

(五)人才工作稳步推进

加强人才引进和服务工作。2014年引进博士14人,招聘紧缺专业人才硕士研究生10人、公开招聘教师硕士研究生10人;继续鼓励和支持教职工攻读博士、硕士学位,目前在读博士50人、在读硕士18人;积极组织申报人才项目,1名教师获省核心专家称号、1名教师获得省政府津贴,推荐58名教师申报州管专家和州级拔尖人才,推荐70余名教师申报贵州省高层次人才服务绿卡和黔东南州高层次人才服务绿卡。

加强教师培训、表彰、职称晋升工作。组织70多名新进青年教师参加岗位培训,91名教师获得高校教师从业资格;选派30名教师参加教育部西南高校师资培训中心提高培训班学习,100余人次教师参加教育部教师网络培训在线学习;第30个教师节表彰优秀教师28名、优秀教育工作者36名、优秀班主任16名、优秀辅导员15名;积极组织职称申报,新增正高13名、副高61名、中级62名;截止目前我校有教授89名、博士81名、副高250名。

(六)学生工作持续向好

圆满完成2014年招生任务。2014年面向12个省市计划招生2885名,实际招生2862人,完成招生计划99.2%;生源质量进一步提高,本科录取最低分数线均超过贵州省划定的第二批本科高校最低投档控制分数线8分;报到率稳步提高,报到2700人,报到率93.35%。

以人为本、关爱学生。完善奖、助、贷、补、勤工助学等多种资助形式,2014年为3545名学生办理生源地信息助学贷款支付学费、住宿费1694.4615万元,奖励资助学生4017人次,获奖励资助金额904.7511万元;催收93笔贷款,本金和利息合计45.52万元。

做好在校学生日常管理工作。建成“一站式”学生事务中心。加强学风建设,评选优秀班级416个,校内专业奖学金1667人次,省级先进班集体1个,三好学生22人,优秀学生干部8人,2014届省级优秀毕业生74人。加强学生宿舍文化建设,开展文明宿舍评比,加强学生用电管理。加强辅导员、班主任队伍建设,组织全校50名专兼职辅导员参加了国家行政教育行政学院辅导员网络培训。认真开展学生思想政治教育,开展道德讲堂18讲,10名学生参加中国大学生在线“大学生道德实践优秀事迹网络推选活动”。

(七)校园文化精彩纷呈

举办了学校第九届大学生校园文化活动月暨第五届大学生科技文化艺术节、第五届原生态民族文化艺术节暨大学生社团活动月等校园文化活动40多项,荣获第九届全省大学生校园文化活动月先进集体等13个省级奖项。

深入开展寒暑假社会实践活动。全年组建了15支重点服务团队,义务维修家电670余台件,义务支教服务活动参与学生2000余人,发放宣传资料5000余份,得到春晖行动、央视杂谈等组织和媒体的宣传报道,形成一定的影响力,取得了良好的社会效益,获贵州省2014年暑期三下乡社会实践优秀组织单位。

指导校学生会和青年志愿者协会进一步完善各项规章制度以及学生干部档案管理,指导社团联合会采取“职能化管理,项目化运作”的管理模式,组织学生参加“全州‘11·9’消防宣传启动仪式暨综合救援演习”,开展了“学雷锋”系列活动、“绿丝带”三关爱系列活动和环雷山超一百公里国际挑战赛志愿服务等各项活动,展现了我校团员青年良好的精神面貌,增强了社会责任感和使命感,多次被团中央、团省委网站报道。

学生获奖成果喜人,阿仰欣合唱团参加第十二届中国国际合唱节,荣获一个银奖,一个铜奖;《敬酒歌》荣获2014年全省高校廉政文化作品大赛二等奖;女声合唱团获第四届中国(南充)嘉陵江合唱艺术节银奖;大合唱《天路》获贵州省大学生艺术展演二等奖;学生在第六届全国大学生机械创新设计大赛贵州赛区比赛中取得二等奖1个、三等奖2个、优秀奖4个;有12件学生作品在第六届全国大学生广告艺术大赛贵州赛区入选,其中一等奖3件,娄山老师获得“优秀指导教师”,学校获优秀组织奖;在第七届全国大学生网络商务创新应用大赛获得贵州赛区一等奖1项,三等奖1项;贵州省大学生网络商务创新应用大赛优秀高校组织奖;贵州省《红楼梦》戏剧小品大赛三等奖;贵州省“创青春”大学生创业大赛铜奖。

(八)后勤服务保障有力

强化保障,提升服务。一是稳步实施校园基础设施建设。5、6号教学楼、2号实验楼建成并投入使用,体育馆、会堂、博物馆、八区宿舍主体工程完工,解决了我校生均用房不足问题;解决了教师无办公地点、无办公桌问题、无午休休息室问题;建成视频会议室、学生事务服务中心等改造项目50余项,及时维修维护各类公共设施1272次(处)。二是提高了教职工食堂就餐质量和改善了环境题。加大食堂硬件投入,购置洗碗机设备,添置病媒防护设施,持续开展食品安全监管,餐饮服务水平得到提升;三是推进校园环境综合整治。整治校园乱摆摊设点,车辆乱停乱放,学生在校园骑摩托车,学生宿舍内管理人员卖水、卖百货、种菜养鸡等问题;从源头上治理“白色垃圾”,实行经营场所“门前三包”和规范管理,强化校园卫生清扫保洁,校园环境整治取得明显成效。四是实施“校园绿化美化提升工程”。完成栽植各种乔灌木4691株,种植各种绿带模纹及其他植被24886㎡,人工整理绿化用地17625㎡,绿色大学创建成果得到提高。五是扎实开展校园水电供应保障。引资合作建设了学生公寓热水供应系统,解决了学生公寓用热水问题;有效应对紧急停水停电事故,加强节能设施改造和管理,节约型校园建设取得新成绩;六是加强经营性校产的管理开发。与5家银行合作共建“凯里学院金融超市”,运用市场化手段实施经营门面管理,促进国有资产增值,实现收入1797738.72元。

(九)财务工作稳中有升

各项办学收入实现稳中有增,加大收费力度,加强收费管理,有效降低了拖欠学费学生人数;争取中央财政支持地方高校发展专项资金1000万元、中央财政生均拨款奖补资金1676万元,省级专项资金449.13万元,为学校发展提供了财力保障;争取州财政采取财政借款转为财政拨款和追加一次性补助等措施,确保了2013、2014年生均拨款水平、教学日常运行经费等指标达到合格评估要求。

加大教学经费投入力度,支持学校内涵发展。2014年教学经费预算安排 4129.99万元,积极支持改善办学条件,加大教学仪器设备和图书投入力度,努力提高教学仪器设备总值和馆藏纸质图书总量,使教学科研仪器设备总值达到了5656.89万元,馆藏纸质图书达到了96.9223万册。

合理举债,扎实推进学校新校区二期工程建设和实验室建设。一是向凯里市信用联社贷款4000万元,用于支付二期工程项目工程款;二是申请美国进出口银行贷款1040万美元,该项目已经上报国家发改委、财政部等待批准,项目落地后,将极大改善实验室条件。

成立招投标办公室,加强国有资产管理、规范政府采购工作,为学校节约资金。2014年3月至7月开展了资产清查工作,进一步摸清了家底;规范招投标工作,严格把关,降低采购成本,减少不必要开支,为学校节省资金效果明显。

(十)继续教育再上新台阶

成人学历教育稳步发展,非学历教育在培训项目种类和参加培训人数上迅猛增长,培训类型、规模进一步扩大,培训效果更加显著,为地方经济社会发展服务的能力不断增强。全年举办或承办各类培训项目共27期43班次,培训规模5814人次,州委在我校增设了“黔东南州妇女人才培训基地”并挂牌。职业技能鉴定考评员队伍得到加强,今年新增各工种考评员55人、复审考评员17人;依靠我校8个鉴定工种,全年开展技能鉴定 713人次。

(十一)图书建设成效明显

资源建设成绩突出,通过文献采购、争取图书捐赠、整合资源平台,2014年获得捐赠图书10000余册,我校图书馆纸质图书总量达到97.4317万册,电子图书182万种;拓展图书馆服务功能,推进数字图书馆建设,加大阅读推广,提高数字资源利用率,加强特藏文献建设力度,全年读者阅览人次达92万人次,外借图书11.23万册。

(十二)开放办学打开新局面

对外合作办学成效显著。2014年我校先后与日本福山大学、泰国苏南拉里理工大学以及台湾7所高校签署了合作办学协议。2014年5月,我校1名管理人员参加了在台湾举办的2014年(第十二届)海峡两岸休闲产业与乡村旅游发展学术研讨会。开展佩斯大学硕士项目申报工作,加深与佩斯大学进一步的合作和交流;7月,选派8名在校生前往泰国开展为期10天的SUT-ASEAN夏令营和文化考察活动。

海外留学进修成为新亮点。2014年我校16名学生赴美国佩斯大学、日本福山大学、京进语言学院留学,7名学生将于2015年春季学期到台湾万能科技大学、大叶大学进行一学期的交流学习;张欣、贺祥、卢圳三位教师获得国家留学基金委的资助,将赴英国、美国、俄罗斯访学研修,卢圳已在2014年派出;副院长陈怀利获2013年西部地区人才培养特别项目——高等教育行政管理人员出国研修项目(第二十一期),赴澳大利亚研修。

留学生教育有重大突破。2014年秋季学期接收96名东盟留学生到我校学习汉语、土木工程等专业。此外还有学习汉语的德国、加拿大籍短期留学生各1名,学习苗语的韩国短期留学生1名,接受汉语言文学专业本科学历教育的美国留学生1名。目前,正在为2015年春季泰国四色菊皇家大学的6名学生来我校留学做前期准备工作。

(十三)附属中学工作成绩喜人

深化内部改革。重点围绕高考、中考工作,推进课堂教学模式改革,获评贵州省首批校本研修示范学校,资助金额90万元。召开了附中第二届教职工代表大会第二次会议,表决通过了《凯里学院附属中学奖励性绩效工资实施方案》。

基础设施建设和后勤服务工作获重大突破。一是实施空气能供热项目,解决了住校生用热水问题;二是塑胶跑道及配套设施篮球、羽毛球场、公厕等已开工建设,解决了师生员工的体育运动场地,进一步亮化和美化校园环境;三是对学校食堂和小卖部进行重新整修和重组经营,改善了学生伙食和生活条件,解决了教职工早餐和中餐问题;四是安装了校园全覆盖的高清监控系统,并对保安公司进行了竞标更换;五是组建附中后勤服务集团,拓宽附中资金来源渠道。

2014年高考和中考在再创佳绩。高考一、二本上线人数共201人(包括艺体二本以上42人)。在2014高考教学质量评比中获得黔东南州教学质量三等奖,有10人获得全州教学质量一等奖,1人获教学质量二等奖。中考连续14年各项综合指标名列全州前茅。

2014年学校还在安全保卫、机要保密、综合治理、工会活动等方面开展了大量卓有成效的工作,全校各单位、各部门围绕本科教学合格评估“整改复评”中心工作,自强奋进、团结合作,有力推动了学校事业的全面发展。

二、存在的不足和努力方向

回顾过去一年的工作,在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到,我们的工作还有不少差距,还有诸多不足,在前进的道路上,还面临着不少困难和问题。比如:全面深化教育教学改革的任务还很艰巨,依法治校才刚起步,作风建设成果需要巩固;办学经费不足将长期制约学校发展;内涵建设的力度还需要加强;教师队伍结构还不尽合理,专业梯队建设亟待加强;产学研结合、校企合作还有待突破;学生思想政治教育和学风建设还需进一步加强;管理精细化水平还有待进一步提高。要建设省内一流,国内知名的优秀本科院校任重道远。这些问题,都有待我们在今后的工作中,加倍努力,进一步加以认真研究、克服和解决。

2015年是“十二五”规划的收官之年、完成“十三五”规划编制之年,更是推进全面深化改革、依法治校和转型发展的关键之年。学校将继续深入学习贯彻党的十八大及三中、四中全会精神,全面贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,继续巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果,以“实现本科教学工作合格评估整改复评目标、落实党委领导下的校长负责制及《凯里学院章程》推进依法治校和构建现代治理体系、立足地方服务地方推动内部管理改革和转型发展”为工作重点,锐意改革,攻坚克难,整体实现“十二五”规划目标,全面开创学校科学发展、转型发展、特色发展、跨越发展新境界。

                                                                   2015年1月19日

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