为帮助同学们精准把握银行面试核心逻辑，提高就业竞争力。2025年12月6日上午，经济与管理学院于32204教室开展大数据金融微专业“银行面试培训”。本次课程由经济与管理学院经济学教研室教师向昌莲主讲，我校大健康学院、建筑工程学院、旅游学院、人文学院、微电子与人工智能学院、教育科学学院等9个分院的同学参加。

向昌莲首先向同学们介绍银行面试形式为半结构面试，她指出，这种面试形式是当今社会对于人才选拔的最优方式，它结合了“面试前设置固定问题+面试时考官灵活追问”两种特点，强调同学们要在面试前做好充分准备，在面试过程中要具备较强的临场应变能力。随后围绕“仪容举止”、“个人能力”和“求职动机与自我认知”三个方面展开阐述，结合具体案例向同学们具体讲述应注意的细节。紧接着，她向同学们介绍“无领导小组面试”的考察形式并强调同学们在今后参加这种面试时，需具备创新思维，在小组讨论中不要固化自己的思维，要学会提出创新性的新观点，去展示自己的分析能力。最后，向昌莲对银行面试的考察要点和注意事项进行总结，强调同学们在日常学习中不断地提升知识储备以及提高专业素养，做好充分的就业准备。

通过本次课程的学习，同学们对于银行面试有了更为清晰的认知，同时也为以后备考银行提供了有力指导和重要参考。

向昌莲向同学们讲授课程知识

同学们认真聆听

一审：吴少龙

二审：张莉萍

终审：杨建忠