为深入贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，全面落实学校就业工作推进会精神，抢抓4月毕业生求职关键冲刺期，切实破解就业工作难点、堵点问题，推动学院毕业生更高质量充分就业，2026年4月10日，微电子与人工智能学院召开4月就业工作推进会。分院党政领导、全体就业帮扶包保老师、辅导员及毕业班班主任参加会议，会议由学院副书记石开和主持。

学院就业工作负责人通报了当前毕业生就业整体进展、各专业就业数据及前期就业工作开展情况，重点分析了当前就业形势的严峻性与紧迫性，梳理了毕业生就业过程中存在的求职定位模糊、行业岗位对接不精准、重点群体帮扶力度需加强等问题。随后，各毕业班辅导员、班主任汇报了所带班级毕业生就业现状、未就业学生意向及后续推进计划，围绕就业难点问题展开深入交流，分享帮扶经验与工作思路。

学院领导结合学院微电子、人工智能等专业特色，对下一步就业工作作出明确部署。一是深化访企拓岗，聚焦微电子、人工智能领域重点企业，组织专人带队赴相关企业开展精准对接，拓宽就业渠道，挖掘优质岗位资源，推动校企供需精准匹配；二是强化精准帮扶，建立未就业毕业生动态台账，实行“一人一档、一生一策”，针对就业困难、考研失利、求职迷茫等不同类型毕业生，开展一对一指导、岗位推荐和技能提升帮扶；三是丰富就业服务，常态化举办企业宣讲会、就业经验分享会，解读就业政策，引导毕业生树立正确就业观，提升求职竞争力，同时用好国家“24365”大学生就业服务平台，为毕业生提供全方位就业服务。

此次4月就业工作推进会的召开，进一步明确了学院就业工作的目标任务与工作方向，凝聚了全员促就业的强大合力。下一步，微电子与人工智能学院将以此次会议为契机，压实就业工作责任，细化工作举措，强化责任落实，持续深化校企合作，做实做细精准帮扶，以务实作风推动就业工作提质增效，全力护航学院毕业生顺利就业、高质量就业，奋力交出学院就业工作满意答卷。

一审：周作梅

二审：石开和

三审：吴小平