编者按：自学校第二次党代会召开以来，校党委锚定“特色鲜明、区域一流的高水平综合性应用型大学”建设目标，以求真务实的工作作风，团结带领全校干部师生解放思想破难题、锐意进取开新局，在学科建设、人才培养、科研创新、社会服务等领域持续发力，不断开创学校事业内涵式高质量发展的崭新局面。为全面展现五年来学校在党的领导下走过的奋进历程、取得的丰硕成果，进一步激励广大师生在新征程上踔厉奋发、勇毅前行，党委宣传部推出“砥砺奋进的五年”专栏，系统梳理各单位、各领域的奋斗足迹与发展成效，向即将召开的中国共产党凯里学院第三次党员代表大会献礼。

本期专栏聚焦期刊社，推出专题报道《党建领航强根基守正创新铸精品》。过去五年，期刊社以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，将党建与思想政治工作贯穿发展全过程，严格落实“第一议题”制度，筑牢意识形态安全防线，在政治、思想、组织及党风廉政建设上协同发力；同时深耕编辑出版主业，以“冲核提质”为目标创新突破，推动学刊影响力持续攀升，用实干笃行书写了高质量发展答卷。

一、工作做法与举措

（一）党建和思想政治工作

1.加强政治建设。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实“第一议题”制度，严格遵守议事决策制度，积极防范政治风险，做好保密工作。2.加强思想建设。通过多种形式深化党的创新理论武装，落实意识形态工作责任制，加强对各类阵地的管理。3.加强组织建设。规范党内政治生活，增强支部政治功能和组织功能，参与乡村振兴工作。其中，2025年支部党建品牌“党员先锋岗”拓展内容并申报优秀党建品牌，纪检委员参与乡村振兴工作。4.加强党风廉政建设。贯彻全面从严治党要求，开展警示教育，加强师德师风建设。

（二）期刊编辑出版业务工作

1.按时出版发行。严格按照业务程序和时间进度完成学报、学刊的出版发行任务，加大组稿力度，提升稿源质量。

2.加强制度建设。不断完善编辑出版业务工作制度，明确相关规范。其中，《凯里学院期刊社规章制度》涵盖了机构、岗位、编辑职责，编辑业务工作制度，行政事务工作制度，支部党建工作制度4个方面。

3.做好社会效益评价考核和阅评工作。按业务主管部门要求，完成学报、学刊的社会效益评价考核工作，组织开展学报、学刊的季度阅评工作。

4.加强编辑队伍建设。引进人才，组织编辑人员参加各类培训和学术研讨活动。

（三）行政事务和其他工作

1.加强行政管理。加强行政事务管理，完善档案管理、综合治理等工作，发挥办公室参谋助手和综合协调功能。

2.加强安全稳定工作。开展安全隐患排查和安全生产宣传教育，加强安全教育。

3.加强服务学校和社会工作。参与院志编纂、社会调查、科研等工作，为学校和社会发展提供支持。

二、工作亮点与成效

（一）学刊冲核成果显著。学刊多次入选“RCCSE中国核心学术期刊”，引用率、影响力等不断提升，部分文章被转载。如2020年学刊被评为“RCCSE中国核心学术期刊（A-）”，2024年再次被评为该等级；2017年以来，学刊连续5次入选CSSCI扩展版来源期刊；2023年学刊入选北京大学《中文核心期刊要目总览》。

（二）栏目设置有创新。注重特色栏目建设，根据国家战略和社会热点开设新栏目。如学报的“苗侗文化研究”、学刊的“清水江研究”等特色栏目，以及铸牢中华民族共同体意识研究、乡村振兴研究等新栏目。

（三）期刊影响力显著提升。学报学刊多篇论文入选中国知网《学术精要数据库》，综合影响力明显提升。

（四）获得荣誉表彰。期刊社获我校2024年度“五一劳动奖状”表彰，学刊“中华优秀传统文化研究”栏目入选贵州省“四大文化”期刊名栏培育名单。

三、工作经验

（一）党建引领是核心驱动力

1.政治建设奠定坚实基础。始终将政治建设摆在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，落实“第一议题”制度，这为期刊社的各项工作提供了明确的政治方向。严格遵守议事决策制度，使得每一项决策都能符合党的方针政策和国家发展战略。积极防范政治风险和做好保密工作，确保了期刊社在意识形态领域的安全稳定。例如，在涉及敏感话题的组稿和编辑过程中，严格按照政治要求进行筛选和审核，避免出现任何政治错误。

2.思想建设凝聚团队力量。通过多种形式深化党的创新理论武装，让全体员工深刻理解党的政策和方针，从而在工作中形成统一的思想认识。落实意识形态工作责任制，加强对各类阵地的管理，确保了期刊社所传播的内容符合社会主义核心价值观。例如，在编辑出版过程中，对文章的思想导向进行严格把关，避免传播不良思想和错误观念。同时，通过组织学习活动和交流讨论，让员工在思想上形成凝聚力，共同为期刊社的发展努力。

3.组织建设提升工作效能。规范党内政治生活，增强了支部的政治功能和组织功能。参与乡村振兴工作，不仅体现了期刊社的社会责任，也为员工提供了锻炼和成长的机会。2025年支部党建品牌“党员先锋岗”的拓展和申报优秀党建品牌，进一步激发了党员的积极性和创造力，发挥了党员的先锋模范作用。例如，在编辑出版任务繁重时，党员们主动加班加点，确保工作按时完成。通过组织建设，提升了团队的整体工作效能。

4.党风廉政建设营造良好氛围。贯彻全面从严治党要求，开展警示教育，加强师德师风建设，营造了风清气正的工作环境。员工们在廉洁自律的氛围中工作，能够更加专注于业务，提高工作质量。例如，在稿件评审和编辑过程中，杜绝了人情稿、关系稿等现象，保证了稿件的公平公正评审。党风廉政建设为期刊社的健康发展提供了有力保障。

（二）业务创新是发展关键

1.编辑出版业务的精细化管理。按时出版发行是期刊社的基本任务，严格按照业务程序和时间进度完成学报、学刊的出版发行，体现了期刊社的专业能力和责任心。加大组稿力度，提升稿源质量，是提高期刊影响力的重要途径。通过与高校、科研机构的合作，邀请知名学者撰稿，提高了期刊的学术水平。例如，在组稿过程中，针对不同栏目和选题，有针对性地邀请相关领域的专家学者，使得稿件的质量得到了显著提升。

2.制度建设保障业务规范。不断完善编辑出版业务工作制度，明确相关规范，为业务工作提供了制度保障。《凯里学院期刊社规章制度》涵盖了多个方面，使得各项工作有章可循。例如，在编辑流程中，从稿件的初审、复审到终审，都有明确的制度规定，保证了编辑工作的严谨性和规范性。制度建设还促进了员工之间的协作和沟通，提高了工作效率。

3.社会效益评价考核促进质量提升。按业务主管部门要求完成学报、学刊的社会效益评价考核工作，组织开展季度阅评工作，有助于及时发现问题并进行改进。通过对期刊的内容质量、社会影响力等方面进行评价考核，促使编辑人员不断提高工作质量。

4.编辑队伍建设提升专业素养。引进人才和组织编辑人员参加各类培训和学术研讨活动，提升了编辑队伍的专业素养。新引进的人才带来了新的理念和方法，为期刊社注入了新的活力。培训和学术研讨活动让编辑人员接触到最新的学术动态和编辑技术，提高了他们的业务能力。例如，编辑人员参加了关于学术期刊数字化转型的培训后，积极探索期刊的数字化出版模式，提高了期刊的传播效率和影响力。

（三）行政管理是支撑保障

1.行政管理提高工作效率。加强行政事务管理，完善档案管理、综合治理等工作，发挥办公室的参谋助手和综合协调功能，提高了期刊社的整体工作效率。档案管理的规范化使得资料的查询和使用更加便捷，为编辑出版工作提供了有力支持。例如，在查找历史稿件和相关资料时，能够快速准确地找到所需信息，节省了时间和精力。

2.安全稳定工作确保正常运转。开展安全隐患排查和安全生产宣传教育，加强安全教育，确保了期刊社的正常运营。安全稳定是各项工作的基础，只有保障了人员和财产的安全，才能顺利开展编辑出版业务。例如，定期对办公场所进行安全检查，及时消除安全隐患，为员工创造了安全的工作环境。

3.服务学校和社会拓展发展空间。编辑人员承担上课教学任务，参与院志编纂、社会调查、科研等工作，为学校和社会发展提供支持，拓展了期刊社的发展空间。通过与学校和社会的紧密联系，期刊社能够更好地了解社会需求，调整期刊的选题和内容，提高期刊的实用性和针对性。例如，在参与社会调查过程中，了解到社会对某一领域的研究需求，及时在期刊中开设相关栏目，吸引了更多读者和作者。

四、结语

过去的五年，是期刊社砥砺奋进、不断发展的五年。在党建和思想政治工作的引领下，期刊社在编辑出版业务、行政管理等方面取得了显著的成绩。学刊冲核成果显著，栏目设置有创新，期刊影响力不断提升，获得了多项荣誉表彰。这些成绩的取得，离不开全体员工的共同努力，也离不开学校党委的坚强领导和社会各界的大力支持。

然而，我们也清醒地认识到，期刊社在发展过程中还面临着一些挑战。随着信息技术的快速发展，期刊的数字化转型迫在眉睫；学术竞争日益激烈，如何进一步提高期刊的学术水平和影响力，是我们需要解决的重要问题。同时，在人才培养和队伍建设方面，还需要不断加强，以适应期刊社未来发展的需求。

展望未来，期刊社将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强党建和思想政治工作，为期刊社的发展提供坚强的政治保障。在编辑出版业务方面，将进一步加大创新力度，探索数字化出版模式，提高期刊的传播效率和影响力。加强与高校、科研机构的合作，提升稿源质量，打造更多有影响力的特色栏目。在行政管理方面，将不断完善制度建设，提高工作效率，为编辑出版业务提供更好的支撑保障。

我们相信，在学校党委的坚强领导下，在全体员工的共同努力下，期刊社一定能够克服困难，迎接挑战，在未来的发展中取得更加辉煌的成绩。期刊社将继续秉承服务学校、服务社会的宗旨，为学术研究和社会发展做出更大的贡献。让我们携手共进，为期刊社的美好明天而努力奋斗！

一审：马雅云

二审：朱瑞

三审：杨曦

编辑：朱瑞